Quem Somos

Em 1995, um grupo de empresários uniu-se em prol de um ideal comum: realizar um programa transformador que fosse economicamente viável, socialmente justo e ambientalmente correto.

 

Dessa combinação nasceu o Instituto Reciclar, organização sem fins lucrativos que atende jovens em situação de vulnerabilidade e de risco social, tendo como princípios o desenvolvimento de competências socioemocionais, habilidades profissionais e conhecimentos técnicos que possibilitem sua inserção no mercado de trabalho e a construção de uma trajetória de vida pautada pelo protagonismo e por uma atuação positiva e responsável na sociedade.

 

Em conexão permanente com a inovação, com a transformação social e da percepção da singularidade que cada jovem traz em seu perfil e sua história, desenvolvemos em 2017 em parceria com a Comunidade Educativa CEDAC, uma metodologia educacional voltada para formar jovens engajados em promover mudanças positivas em suas vidas, nas famílias, no trabalho e na comunidade.
 

Nosso modelo educativo está fundamentado nos princípios de:

 

 Educação integral (Aprender a Ser; Aprender a Fazer; Aprender a Conhecer)
 Aprendizado relevante para a vida e para o trabalho
 Desenvolvimento socioemocional
 Respeito à singularidade
 Formação técnica de excelência
 Ambiente criativo, colaborativo e acolhedor
Atuação em rede

LEIA O NOSSO ESTATUTO SOCIAL AQUI
Manifesto

Acreditamos que o desenvolvimento do Brasil depende de formarmos cidadãos atuantes, capazes de inspirar, pelo seu próprio exemplo, transformações sociais, econômicas e culturais positivas. Os jovens são o berço dessa mudança e a possibilidade de construirmos um futuro mais justo e próspero.

 

Investimos no desenvolvimento socioemocional e profissional de jovens com brilho nos olhos e vontade de ir além. Vamos juntos! Construímos, em conjunto com esses talentos, uma ponte entre seus sonhos de futuro e oportunidades de realização. Nos reinventamos cotidianamente nessa missão.

 

Preparamos jovens para empreender em suas vidas, no trabalho e na comunidade, ampliando a visão sobre vocação, habilidades e interesses, além de conectá-los às tendências do mundo do trabalho e da vida em sociedade.

 

O nosso desafio é o de promover mudanças e de mostrar que todos podem ser agentes de transformação.

 

Incentivar o trabalho e a construção em conjunto, promover o respeito à singularidade, proporcionar novas chances. É isso que faz de nós, do Reciclar, uma organização que desenvolve potenciais e inspira transformações sociais.

 

  • Propósito
    Desenvolver potenciais. Inspirar transformações sociais
  • Visão
    Ser referência na formação humana e profissional de jovens, contribuindo para a construção de um país mais justo e com mais oportunidades para todos.
  • Missão
    Desenvolver jovens para empreender na vida, no trabalho e na comunidade por meio de um modelo educativo inovador, qualificação técnica e apoio à empregabilidade.
  • Valores
    Transparência | Espirito colaborativo | Disposição para inovar | Respeito a singularidade | Trabalho em rede
NOSSA CONTRIBUIÇÃO PARA OS ODS - OBJETIVOS DO DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL

Trabalhamos pelo desenvolvimento sustentável do país e acreditamos em orientar nossa atuação pelo compromisso de promover a transformação social. É por isso que somos signatários do Pacto Global, maior iniciativa de sustentabilidade corporativa do mundo, com mais de 13 mil membros em quase 80 redes locais, que abrangem 160 países. Além disso, nossa estratégia está alinhada com os ODS - Objetivos de Desenvolvimento Sustentável definidos, em 2015, pela Organização das Nações Unidas. Ao todo, são 17 Objetivos, e a partir da nossa missão, nos dedicamos a cumprir cinco deles em particular.

Objetivo 1 - Erradicação da Pobreza:Erradicar a pobreza em todas as formas e em todos os lugares.

Objetivo 4 - Educação de Qualidade:Assegurar a educação inclusiva e equitativa de qualidade, e promover oportunidades de aprendizagem ao longo da vida para todos

Objetivo 5 - Igualdade de Gênero:Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas.

Objetivo 8 - Trabalho Decente e Crescimento Econômico:Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável, o emprego pleno e produtivo e o trabalho decente para todos

Objetivo 10 - Redução da Desigualdades:Reduzir a desigualdade dentro dos países e entre eles

QUEM FAZ O RECICLAR
Para conduzir a formação de jovens transformadores, o Reciclar conta com a energia e a dedicação de uma equipe qualificada, potente, motivada e comprometida com resultados.
Conselho de Administração
Cassio Casseb (Presidente do Conselho de Administração e Fundador do Instituto Reciclar) - Formado em Engenharia pela Escola Politécnica da Universidade de São Paulo foi presidente da Credicard, do Banco do Brasil e do Grupo Pão de Açúcar. Foi conselheiro da Febraban, Fiesp (C.S.E.), Mastercard (LA), Coca-Cola (Retail LA), Localiza, Sadia, Visa (LA), Jereissati Participações (Shoppings Iguatemi e Oi! Telefonia), dentre outras. Atualmente é Conselheiro das Lojas Marisa e Senior Advisor do Banco Morgan Stanley no Brasil, da Temasek Brasil e da Principal Financial Group.
Demais membros:
Alda Pereira de Araújo | Altamiro Boscoli | Francisco Vidal Luna | João Ayres Rabêllo Filho | João Flávio Ramos Alves | João Pinheiro Nogueira Batista | José Renato Simão Borges | Luiz Augusto Candiota | Priscila Pasqualin
Conselho Fiscal
Ademir Pautasso Nunes | José Carlos Nunes de Oliveira | Luiz Antonio Soares | Rui Fernando Ramos Alves
Comitê de Sustentabilidade
Fabiana Baccas | José Eduardo Vaz Guimarães | Natalisio Almeida | Silvia Aragão | João Ayres Rabêllo Filho | Fábio Amorosino
Diretoria de Governança
Nossos diretores são nomeados pelos conselheiros e exercem a função como voluntários.
  • Maercio Soncini (Diretor Presidente) - Administrador de Empresas formado pela Fundação Getulio Vargas - FGV com especialização em finanças e cursos de pós-graduação pela FGV e Insead (França). Trabalhou por mais de 37 anos no mercado financeiro, sendo 18 anos como diretor estatutário, com passagem pelos bancos: Créfisul, Banco Frances e Brasileiro, BankBoston, Sudaméris e Banco Fibra. Foi Diretor e Vice Presidente da ABBC, Associação Brasileira de Bancos Comerciais.
  • José Antônio Kuller (Diretor Educacional): - Pedagogo formado pela UNESP, é pós-graduado em Psicologia da Educação pela PUC-SP. Foi responsável pela supervisão técnica do Senac São Paulo, diretor de Unidade de Educação Profissional, gerente do Programa Empresa do Cenafor, técnico da Fundação do Livro Escolar e professor da PUC-SP. Consultor da Unesco, do BID, do Curso de Pós-Graduação em Docência da Educação Profissional e do Modelo Pedagógico do Senac Nacional. É sócio-diretor da Germinal Consultoria e coordenador pedagógico do Programa Formare, da Fundação Iochpe.
  • Thiago de Carvalho (Diretor Jurídico) - Doutor e Mestre em Direito pela PUC/SP. Graduado em Administração de Empresas pelo Mackenzie e em Direito pela PUC/SP. Professor de Direito do Trabalho na Pós-graduação da Escola de Direito da Fundação Getúlio Vargas (FGVLaw). Professor convidado na Especialização da FACAMP e assistente no Programa de Pós-graduação em Direito da PUC/SP (mestrado e doutorado. Autor do livro "A inovação tecnológica no ambiente de trabalho" (Ed. Lumen Juris, 2015) e de diversos artigos na área do Direito.
  • Renata Dolabella Fabrini (Diretora de Empregabilidade) - Reúne mais de 25 anos de experiência na área de Recursos Humanos, empreendendo como consultora em estratégia de pessoas, com especialização em Seleção de Executivos. Liderou a prática de Serviços Financeiros no Brasil e na América Latina da Fesa, empresa que ajudou a fundar em 1995. Há 5 anos co-liderando a Plongê, Gente e Gestão. Formada em tecnologia pela PUC-RJ . MBA Executivo pela Business School São Paulo, associada à Toronto University. Formação em Consultores pela ADIGO, SP Formação em Liderança, pela CTI - Coaches Training Institute, CA, EUA
  • Fábio A. Amorosino (Diretor Adm. Financeiro) - Administrador Financeiro formado pela Fundação Armando Álvares Penteado (FAAP) com especialização em Finanças, Contabilidade e Empreendedorismo e MBA pela William E. Simon Graduate School of Business Administration. Trabalha a 33 anos no mercado financeiro sendo hoje Presidente Executivo do Conglomerado Financeiro ALFA, com passagem pelos bancos ING Barings e Citibank NA. Hoje atua como membro da Diretoria Executiva da FEBRABAN e membro do Conselho da ABBC - Associação Brasileira dos Bancos Comerciais ACREFI - Associação Nacional das Instituições de Crédito, Financiamento e Investimento.
Equipe
  • Diretoria Executiva: Carlos Henrique de Lima. Atuou nos últimos anos em cargos de direção e gestão de organizações e empresas como AMBEV, Fundação Carlos Chagas, CREN, Alfasol, MBK Capital Group e CEAP. É graduado em História pela PUC-SP e pós-graduado em Marketing e Negócios pela ESPM, possui Especialização em Negócios de Impacto Social pelo Insper.
  • Administrativo/Financeiro: Jaqueline das Virgens | Cleyson Brito | Daiane da Silva dos Santos | Gleydson Aparecido de Brito | Maria das Neves Amador Umbelino | Maria José dos Santos | Soraia Aparecida Amaral | Viviane de Jesus do Nascimento | Alexsandro Martins de Oliveira
  • Educacional: Rafael de Souza Villares | Flávia de Pinho | Gustavo Hoffmann | Maíra Carmo Marquez | Maria Beatriz Calaresi | Natalie Trevisan Paz | Ricardo Seara Neto | Paulo Henrique Yaekashi | Flávia Blanco Lira | Diego Gonçalves do Prado | Bruna Silva de Oliveira
  • Desenvolvimento Institucional: Tiago Ferreira Lins | Rebeca Siqueira | Jéssica Maria do Nascimento | Natália Pimentel Leite
  • Assistente Social: Luciano Rodrigues de Lima
PREMIAÇÕES E RECONHECIMENTOS
Ao longo da nossa trajetória, o Instituto Reciclar vem sendo reconhecido por uma série de prêmios que valorizam o trabalho realizado junto aos jovens
CONTATO
Av. Presidente Altino, 973 - Jaguaré
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